当前，随着社会主义市场经济的深入发展，随着社会经济成分、组织形式、就业方式、利益关系和分配方式日益多样化，人们的思想观念、价值取向和行为方式也发生了深刻变化，人们思想的独立性、选择性、多变性、差异性明显增强。由于多种因素的影响，现在有的党员领导干部思想觉悟低了，品味修养差了，党性原则弱了，是非观念模糊了，出现了荣辱不分、美丑不明的现象，甚至有的人走上了违法违纪道路，堕落为腐败分子。胡锦涛总书记关于“八荣八耻”的重要论述，是对党员领导干部敲响的警钟。

　　党员干部能否明荣知耻，不仅事关社会风气，更与民族和国家大业息息相关。明清之际的思想家顾炎武曾说:“不廉则无所不取，不耻则无所不为。人而如此，则祸败乱亡亦无所不至，况为大臣，而无所不取，无所不为，则天下其有不乱，国家其有不亡者乎？”这也就是说，当不廉洁、不知耻的人成了为官者的时候，他们什么都想据为己有，什么事都干得出来，社会风气就会被毒化，国家就难以长治久安。封建时代的政治家和思想家尚且有如此的认识，我们的党员干部难道不应该更加警醒吗？

　　常言道，“群众看党员，党员看干部”。广大党员特别是领导干部的一言一行，对群众具有重要的示范和引导作用。应该说，在市场经济条件下，广大党员干部是能辨是非、明善恶、知美丑的，能够发挥先锋模范作用、赢得人民群众的拥护和尊重的。但也确有少数党员干部的群众观念、诚信观念、艰苦奋斗观念乃至法纪观念淡薄，身居要职却不思报国，身为公仆却心无群众，有的甚至堕落为人民的罪人。这些人尽管是少数，但是他们的作风和行为对社会风气的消极作用不容忽视。党的形象如何，政府的形象如何，人民群众往往是通过党员干部的表现来判断的。从这个意义上说，知荣知耻也是执政能力的体现，荣辱观教育是巩固我们党执政地位的重要环节。

　　党员干部带头践行社会主义荣辱观要从自律上下功夫。自律是内在的道德自觉。践行社会主义荣辱观是一个由内而外的过程，要形于内而发乎外。身为党员干部，要牢固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观和正确的权力观、地位观、利益观，牢记自己手中的权力是人民赋予的，只有为人民服务的义务，而没有以权谋私的权利。只有在内心牢记“八荣八耻”，是非、善恶、美丑观念明确了，才能体现在正确的行动上。“八荣八耻”的普及，还要有制度的保证。要把践行社会主义荣辱观作为评价和使用干部的重要依据，真正把那些政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬、群众信得过的优秀党员干部选拔到各级领导岗位上来。只有广大干部风气正，才能在一定程度上带动全社会形成知荣辱、树新风、促和谐的文明风尚。